Os 7 pecados capitais dos líderes

Os 7 pecados capitais dos líderes

Os 7 pecados capitais dos líderes

Quando iniciamos a nossa carreira, as habilidades técnicas ocupam um papel muito importante na rotina de trabalho, mas quando viramos líder o desenvolvimento de novas soft skills se torna fundamental!

O que ninguém te conta e você acaba descobrindo na prática é que escolher um caminho de liderança significa olhar e cuidar das pessoas, e isso envolve muita energia e autoconhecimento.

Então, se você está buscando ocupar um cargo de liderança ou já lidera um time, separamos algumas dicas que vão te ajudar a passar longe dos pecados capitais do líder:

1. Lidere com perguntas, não com respostas.
2. Envolva-se no diálogo e no debate.
3. Encontre os erros, não culpados.
4. Crie um espaço de trabalho seguro para que você e seus liderados se comuniquem de forma genuína.
5. As principais funções do líder são: Formar o time, Delegar, Ensinar, Cobrar, Acompanhar, Reconhecer e dar Feedback!

Nunca esqueça: o verdadeiro líder não forma seguidores, forma outros líderes!

A Eight Consultoria é uma empresa de ação e resultado!
Fale com quem realmente entende de geração de caixa e perpetuação dos negócios!

(31) 2581.1895
(11) 9 9919.1009
contato@eightconsultoria.com

 

Ficamos agradecidos e honrados por sermos eleitos como a consultoria com as melhores soluções de Gestão e Governança Corporativa do Brasil em 2022 pela Wealth and Finance International

Gestão e Governança Corporativa – Eight Consultoria

Gestão e Governança Corporativa - Eight Consultoria

Rua Ministo Orozimbo Nonato, 442 Vila da Serra
Nova Lima, Minas Gerais 34006-053
Brasil
Telefone: (31) 2581-1895
Telefone secundário: (11) 9 9919.1009
Email: contato@eightconsultoria.com
URL: https://www.eightconsultoria.com/
DomingoFechado
Segunda08:00 - 19:00
Terça08:00 - 19:00
Quarta08:00 - 19:00
Quinta08:00 - 19:00
Sexta08:00 - 19:00
SábadoFechado

 

Postagens Recentes

  • Estratégias de engajamento dos funcionários nos Treinamentos Corporativos

Estratégias de engajamento dos funcionários nos Treinamentos Corporativos

O engajamento nos treinamentos representa um desafio devido a uma série de fatores complexos. Em…

  • Cultura organizacional e gestão de despesas: como promover uma mentalidade de eficiência e austeridade

Cultura organizacional e gestão de despesas: como promover uma mentalidade de eficiência e austeridade

A cultura organizacional desempenha um papel fundamental na forma como uma empresa aborda a gestão…