Os indicadores desempenham um papel crucial, pois, como dizia Peter Drucker, é impossível melhorar aquilo que não se mede. Eles fornecem uma base objetiva para a […]
“The Innovator’s Dilemma: When New Technologies Cause Great Firms to Fail” de Clayton Christensen aborda o desafio enfrentado por empresas estabelecidas ao lidar com inovações […]
A governança corporativa é um elemento fundamental para o sucesso e sustentabilidade das empresas modernas. Ao integrar a Metodologia ISO 26000, que trata da responsabilidade social […]
Embora o Orçamento Base Zero (OBZ) possa trazer benefícios significativos, a sua implementação e execução podem ser desafiadoras, e alguns erros comuns podem comprometer o sucesso […]
As fusões e aquisições (M&A) representam estratégias complexas que, quando bem executadas, podem proporcionar oportunidades significativas de crescimento e sinergias para as empresas envolvidas. Contudo, o […]
O desdobramento de metas é uma prática essencial para orientar as organizações na consecução de seus objetivos estratégicos. Ao integrar a Metodologia Covey, baseada nos princípios […]
O livro “The Effective Executive: The Definitive Guide to Getting the Right Things Done” de Peter F. Drucker é um guia clássico sobre eficácia na gestão […]
O livro “The 80/20 Principle: The Secret to Achieving More with Less” de Richard Koch explora a aplicação do princípio de Pareto, revelando que, na maioria […]
O livro “Execution: The Discipline of Getting Things Done” de Larry Bossidy e Ram Charan é uma obra essencial que se aprofunda na importância da execução […]